Как найти и обеспечить исследователь для магистра и доктора наук в Австралии (FOCUS STEM)

Monday 10 March 2025

Это руководство предоставляет стратегии для поиска и обеспечения исследовательского руководителя для программ магистра и доктора философии в Австралии с акцентом на дисциплинах STEM. Он охватывает выявление потенциальных руководителей, оценку их соответствия, создание сильного первоначального подхода и обеспечение их поддержки, а также советы по финансированию и приложениям.

Как найти и зарекомендовать себя руководителя исследований для магистра и доктора философии в Австралии (FOCUS)

приступить к исследованию в Австралии включает не только выбор отличного проекта, но и поиск Правильный руководитель для руководства вам. Это руководство охватывает, как идентифицировать и подходить к потенциальным руководителям , обеспечивает свою поддержку и навигацию <сильные данные data-end = "407" data-start = "350"> финансирование, приложения и международные требования -с фокусировкой. Используйте советы и ресурсы ниже, чтобы увеличить ваши шансы на успех.

1. Поиск руководителя

Поиск подходящего руководителя является первым критическим шагом. Вам понадобится кто -то, чья экспертиза соответствует вашим интересам и может поддержать ваши исследовательские амбиции. Это включает в себя исследование потенциальных руководителей, оценку их соответствия и выполнение хорошего первоначального подхода.

Определение потенциальных руководителей

Начните с поиска университетских сайтов и каталогов исследователей для ученых в вашей области. У большинства австралийских университетов есть онлайн -порталы, чтобы «найти эксперта» или списки профилей преподавателей:

Университетские веб-сайты и каталоги: инструменты, такие как research.unimelb.edu.au
Полем Например, Hub UQ -Hub или база данных руководителя Macquarie позволили вам отфильтровать по дисциплине.

Исследовательские публикации: Используйте Google Scholar и академические базы данных, чтобы найти авторов документов в вашей области. Это может раскрыть активных исследователей в вашей тематической области. Обратите внимание, кто часто публикует по предметам, которые вас интересуют.

платформы академических сетей: платформы, такие как LinkedIn также может помочь. Ищите исследователей, которые являются членами соответствующих групп или которые поделились своей работой в Интернете. Вы можете открыть для себя потенциальных руководителей, увидев, кто сотрудничает с кем.

Конференции и семинары: посещать вебинары, конференции или департаменты (даже виртуальные). Эти события могут познакомить вас с ведущими исследователями. Не бойтесь потом обратиться к спикеру, чтобы проявить интерес к своей работе.

Попросите рекомендации: Используйте вашу текущую сеть-профессора из ваших студентов или профессиональных контактов могут предложить авторитетные академики в Австралии, работающие над подобными проблемами.
.

Сделайте Shortlist потенциальных руководителей, включая их университет, кафедру и исследования. Многие студенты создают простую электронную таблицу для отслеживания имен, исследовательских интересов и контактной информации. Включите примечание о том, почему каждый человек выделяется (например, конкретная статья или их проект, который соответствует вашим целям).

Оценка потенциального руководителя

Не каждый известный исследователь будет подходящим руководителем для вас. Как только у вас есть некоторые имена, копайте глубже в профиль каждого человека :

Выравнивание исследований: Убедитесь, что их основные области исследования и проекты соответствуют вашим интересам. Прочитайте некоторые из их недавних публикаций, чтобы оценить масштаб и глубину их работы. Вы считаете их работу захватывающей и актуальной?

Отчет о публикации и репутация: Сильная публикация может указывать на активное участие в исследованиях. Также рассмотрим их репутацию илиВлияние на поле (количество цитат, заметные награды и т. Д.), Хотя имейте в виду, что молодой руководитель все еще может быть отличным наставником.

Опыт наблюдения: Узнайте, контролировали ли они другие студенты-магистра или доктор философии и как эти студенты сталкивались. Вы часто можете найти имена прошлых студентов в их резюме или университетском профиле. Супервизор, который успешно направил студентов к завершению хорошо понимает процесс.

наставничество и стиль: подумайте о том, что Стиль надзора лучше всего будет работать для вас. Вы ищете практического наставника или кого-то, кто дает вам много независимости? Рассмотрим индикаторы их стиля: они управляют большой лабораторной группой (возможно, более структурированными встречами) или контролируют в одиночку? Они известны, доступны?

Личность и связь: совместимость имеет значение. Если возможно, поговорите с нынешними или бывшими студентами этого руководителя, чтобы узнать об их личности и стиле консультирования. Вы можете спросить, является ли руководитель обнадеживает и общается, как часто он встречается с студентами, и как они обрабатывают обратную связь.

Ресурсы и финансирование: в полях STEM, проверьте, есть ли потенциальный супервизор ресурсы для вашего исследования. У них есть хорошо оборудованная лаборатория или доступ к объектам? В настоящее время они используют финансируемые проекты или гранты (которые могут поддержать ваше исследование)? Супервизор с активными грантами может предложить финансирование проекта или, по крайней мере, убедиться, что у вас есть то, что вам нужно для экспериментов.
Сеть и сотрудничество: хорошо связанный руководитель может познакомить вас с более широкой академической сетью. Узнайте, сотрудничают ли они с промышленными или другими исследовательскими группами, так как это может открыть для вас возможности. Кроме того, посмотрите, публикуют ли они со своими учениками-хороший признак, что они привлечены к студентам с высокой работой.

При оценке руководителя спросите себя: у них есть опыт в моей теме? Они разделяют мой энтузиазм по поводу этой темы? Связаны ли они с другими исследователями, и есть ли у них хороший наставничество? Какова их репутация среди студентов, и будут ли наши личности хорошо работать вместе?

Эти вопросы помогут определить, кто лучше всего подходит для вашего исследовательского путешествия.

Протягивание и создание сильного первого впечатления

После того, как вы определили одного или нескольких многообещающих руководителей, следующим шагом является Обратитесь . Первые впечатления, особенно если вы связываетесь с кем -то, кто получает много запросов.

Первоначальное электронное письмо: Общий подход-это отправить <сильное данные Data-end = "5858" data-start = "5829"> Краткое, профессиональное электронное письмо , чтобы представить себя и выразить интерес. В вашем электронном письме BE формальный и краткий : правильно обратитесь к человеку (например, Уважаемый доктор Furname или [конкретной теме] , и она согласуется с предлагаемым исследованием о [ваша идея] ». Демонстрируя, что вы сделали свою домашнюю работу, проявляют искренний интерес.
Выделите свои интересы: кратко опишите ваши исследовательские интересы или потенциальную идею проекта. Вы можете ссылаться на одну из их публикаций или проектов и то, как это вдохновило вас. Этот индивидуальный подход указывает, чтоВы не отправляете общее электронное письмо. Держите этот раздел коротким - цель состоит в том, чтобы заинтересовать их, а не предоставить полное предложение (пока).
Прикрепление соответствующих документов: подумайте о прикреплении вашего <сильного данных = "6903". В STEM, если вы раньше выполняли тезис или исследовательский проект, вы можете упомянуть его или прикрепить резюме. Держите вложения кратко и упоминайте их в электронном письме (например, «Я приложил свой резюме и академическую транскрипцию для вашей ссылки»).
Предложить встречу: вежливо Запрос встречи или вызов для обсуждения. Предложите гибкость, предложив несколько раз или выразив, что вы можете адаптироваться к их графику, особенно помнить о различиях в часовых поясах, если вы за границей. Например: «Можно ли организовать краткое собрание масштабирования, чтобы обсудить потенциальные возможности исследования? Я доступен в ... »
Будьте вежливы и профессиональны: , закрыть свою электронную почту формально (например, «искренне, [ваше имя]») и поблагодарить их за время. Убедитесь, что ваш Адрес электронной почты и подпись являются профессиональными (в идеале используйте электронное письмо в университете, если у вас есть, так как некоторые ученые предпочитают официальное общение). Двойная проверка для любых орфографических или грамматических ошибок перед отправкой-хорошо написанное электронное письмо хорошо отражается на вас.
при необходимости. Если вы не слышали примерно через 1-2 недели, отправьте вежливое последующее электронное письмо , повторяя ваш интерес. Держите это дружелюбным и понимающим (избегайте звучания нетерпеливой). Иногда электронные письма похоронены, и мягкое подталкивание может вернуть ваш запрос к их вниманию.

Наконец, если вы находитесь в Австралии или можете путешествовать, еще один отличный способ произвести впечатление-это встретиться лично . Если руководитель открыт для этого (или если вы уже находитесь в их учреждении), личная встреча или посещение группы их лаборатории может говорить о многом. Но для большинства первоначальных контактов электронная почта является типичным маршрутом. Ключом должен быть хорошо подготовленные и подлинные в вашем общении-это закладывает почву для позитивной связи.

2. Обеспечение руководителя

После первоначального контакта, если руководитель проявляет заинтересованность в работе с вами, процесс перемещается на получение их формального соглашения, чтобы контролировать ваши исследования. Это часто включает в себя дальнейшее общение, интервью или встречу и демонстрацию вашей готовности. Вам также, вероятно, необходимо разработать исследовательское предложение. Ниже приведены шаги по эффективному обеспечению поддержки руководителя:

Создание эффективного запроса по электронной почте и исследованиям исследований

Если ваше первое электронное письмо получит положительный ответ, поздравляю! Следующие шаги обычно включают в себя более подробную информацию о вашем плане исследования и квалификации:

Подготовка краткого предложения по исследованию: Многие руководители просят <сильные данные-end = "9587". Это не должно быть окончательным или очень длительным на этом этапе (часто 1-2 страниц достаточно), но это должно указать: предлагаемая вами тема исследования, ключевые вопросы исследования или гипотезы, почему это важно (значимость проблемы) и методология, которую вы можете использовать. Выделите, как ваш проект соответствует опыту руководителя или текущих проектов. Хорошо продуманное предложение показывает, что у вас есть серьезные идеи, и у вас было некоторое предысторие чтения.

быть открыты для обратной связи: Помните, что ваше предложение является отправной точкой. Хороший потенциальный руководитель обсудит и часто поможет уточнить ваши исследования. Покажите, что вы открыты для предложений супервизора -вы можете сказать в своем предложении или по электронной почте, что вы гибки и стремитесь уточнить планы на основе их опыта.

Подчеркните соответствующий опыт: в вашем сообщении (и предложении), подчеркните любой соответствующий академический или исследовательский опыт. Для студента STEM это могут быть лабораторные навыки, опыт программирования, стажировки или технические проекты. Если вы написали или стали соавтором какой-либо бумаги или даже тезиса в студентах/мастерах, упомяните ее. Это помогает убедить руководителя в том, что у вас есть основания для рассмотрения исследований.
Демонстрируйте приверженность и любопытство: супервизоры ищут студентов, которые мотивированы и любопытны. Помимо оценок и опыта, пусть ваш <сильный Data-end = "10999" data-start = "10972"> страсть к предмету . Вы можете сказать, что мотивирует вас продолжать это исследование или каковы ваши карьерные цели (например, стремление стать ученым/академическим/отраслевым исследователем в этой области).
Ясность и профессионализм: , является ли это предложением или постоянными электронными письмами, пишите четко и профессионально. Организуйте свое предложение с заголовками (введение, цели, методы и т. Д.), Так что его легко читать. Пример этого письма также отражает ваши навыки общения, которые важны в исследованиях.

Аккуляция собеседования или встречи с потенциальным руководителем

Обычно имеет <сильное данные data-end = "11603" data-start = "11570"> неформальное интервью или встречу (практически или лично), как только заинтересован руководитель. Относитесь к этой встрече профессионально - это столько же интервью для вас, сколько и для них:

Исследование руководителя и группы: до встречи просмотрите недавние документы руководителя и любую информацию о их лаборатории или команде. Это готовит вас к обсуждению специфики и демонстрирует усердие. Запишите несколько разговоров или вопросов. Например, если вы увидели, что у них есть проект по моделированию возобновляемой энергии, вы можете спросить, как вам может привязана предложенная работа.
Подготовьтесь к обсуждению вашего опыта: готовы рассказать о своем академическом путешествии: почему вы выбрали эту область, любой исследовательский опыт или проекты, которые вы сделали, и о том, какие навыки вы привели. Супервайзер может спросить о вашей соответствующей курсовой работе или технических навыках, поэтому выделите сильные стороны (и будьте честны в любых областях, которые вам могут понадобиться, чтобы узнать больше).
Обсудить идеи исследования: На встреча, скорее всего, будет включать разговор о ваших исследовательских интересах. Четко сформулируйте то, что вы хотите изучать и почему это важно. Кроме того, прислушивайтесь к входу руководителя - они могут предложить другой угол или предложить конкретный проект. Покажите энтузиазм и гибкость, если обсуждение расходится от вашего первоначального предложения; Они могут иметь финансирование для конкретного проекта, который широко соответствует вашим интересам.
Задайте вдумчивые вопросы: Подойдет список вопросов для потенциального руководителя. Это важно не только для получения информации, но и показать, что вы думаете заранее. Вы можете спросить: каковы их ожидания от студентов-исследователей изо дня в день? Как часто они встречаются со студентами? Есть ли групповые встречи или сотрудничество с другими лабораториями? Какие проекты или результаты они предвидят в ближайшие несколько лет? Вы также можете узнать о ресурсах: «Есть ли у департамента или лаборатории необходимое оборудование для экспериментов X?» Спрашивать об их стиле консультирования или о том, как они справляются с препятствиями в исследованиях, также может дать представление (конечно, вежливо сформулировано).
Профессиональное поведение: одеваться соответствующим образом (деловое повседневное дело-даже при масштабировании) и вовремя для встречи. По общему общению, будь честным и представительным. Это нормально, если ты нервничаешь; Просто помните, что руководитель, вероятно, дружелюбен и просто хочет узнать вас и ваш потенциал. Они также могут оценивать ваши коммуникативные навыки и отношение, поэтому проявляйте уверенность в своих способностях, но также и готовности учиться.
Последующее наблюдение: После встречи отправьте <сильные данные data-end = "14074". Это оставляет положительное впечатление и сохраняет разговор открытым. Если они предложили какие -либо следующие шаги (например, уточнение вашегоПредложение или подача в систему университета), признайте, что в вашей примечании (например, «я приеду к официальному заявлению, как обсуждалось…»).

Создание сильного академического и профессионального профиля

Защита руководителя может также зависеть от силы вашего академического профиля. Хотя вы не можете изменить свои прошлые оценки на ночь, вы можете предпринять шаги, чтобы представить и улучшить свои квалификации:

Академическая эффективность: Прием к степеням исследований в Австралии (особенно доктора наук) обычно требует Сильный фон-факультет. В STEM для кандидатов в докторскую степень часто ожидается получение почестей I или степень магистра исследований. Если вы все еще учитесь в школе, сосредоточьтесь на превосходстве на соответствующих курсах и любых исследовательских проектах. Университеты будут внимательно изучить ваши стенограммы.

Исследование: создать как можно больше исследований. Это может быть диссертация с отличием бакалавриата, диссертация магистра или работать помощником по исследованию. Если возможно, внести свой вклад в публикацию или презентацию конференции. Проверенный опыт исследования - большой плюс; Это показывает, что вы понимаете процесс исследования. Даже если у вас нет публикаций, упомяните какую -либо независимую работу по проекту или лабораторный опыт.

Технические и мягкие навыки: STEM-исследования часто требуют специфических
Профессиональная сеть: в области академических сообществ-присоединяйтесь к соответствующим профессиональным обществам или студенческим клубам, посещают семинары или вебинары в вашей области и связываются с пивоваренными или академическими клубами. Твердая профессиональная сеть может иногда привести к рекомендациям руководителя или, по крайней мере, показывать, что вы являетесь активным членом научного сообщества.

Ссылки: Secure Good Судьи , кто может обсудить ваши способности. Большинство приложений для получения степени исследования требуют справочных писем или контактов. Как правило, академические судьи (профессора, которые знают вашу работу) являются предпочтительными. Постройте отношения со своими профессорами, принимая на себя проблемы в классе и обсуждая исследовательские интересы, чтобы они могли писать сильные рекомендации, когда придет время.

демонстрируйте свою работу: , если у вас есть какие-либо публикации, плакаты или портфель (например, github для кода или портфель дизайна), упоминайте их в вашем заявлении или даже в начальных контактах, если очень актуальный. Он предоставляет ощутимые доказательства ваших возможностей и преданности.

, представляя всесторонний профиль-хорошие оценки, некоторые исследования исследований, соответствующие навыки и четкую мотивацию-вы облегчите потенциальному руководителю сказать «да», чтобы контролировать вас. По сути, вы- демонстрирует, что у вас есть то, что нужно для успешного завершения исследовательского проекта под их руководством.

3. Возможности финансирования

Финансирование является важным аспектом получения магистра или доктора философии. Австралия предлагает различные стипендии и гранты как для внутренних, так и для иностранных студентов. Ниже мы наметим основные источники финансирования и предоставляем советы по обеспечению стипендий:

Стипендии и гранты для учащихся исследователей

Программа обучения правительственных исследований Австралии (RTP): RTP стипендия является одним из основных явлений по финансированию для учащихся исследователей в Австралии. Он обеспечивает смещение платы за обучение и живая стипендия в течение 3,5 лет (для доктора философии; до 2 лет для мастеров по исследованиям).Стипендия - это раз в две недели платеж, предназначенный для покрытия расходов на проживание (примерно в диапазоне от 28 000 до 45 000 долл. США в год, часто индексируемые ежегодно)
стипендии Полем Стипендии RTP присуждаются университетами высокопоставленным кандидатам (внутренним или международным), основанным на академических достоинствах и потенциале исследовательского потенциала. Обычно вы подаете заявку на RTP через Университет как часть вашего применения (обычно для него обычно есть клещевая коробка или раздел).

Университетские стипендии: В дополнение к (или как часть) RTP, многие университеты имеют свои собственные стипендии для аспирантов. Например, Университет Мельбурн предлагает стипендии для выпускников, UNSW имеет стипендии по ремиссии и стипендии (TFS) и т. Д., И т. Д. Они часто имеют аналогичные выгоды для RTP (охват обучения и стипендия) и присуждаются конкурентоспособно. Некоторые из них открыты для всех национальностей, в то время как другие могут быть конкретными (например, «стипендия Дина для высшего домашнего студента в области инженерии»). Проверьте страницу стипендий вашего целевого университета для HDR (более высокая степень по исследованиям). Сроки для них обычно выровнены с сроками RTP.

Стипендии Австралии награждения (AAS): , финансируемые правительством Австралии (Департамент иностранных дел и торговли), австралийские награды являются престижными стипендиями для студентов из стран, развивающихся партнеров. Они охватывают полное обучение, путешествия, живую стипендию, медицинское покрытие и т. Д., Для аспирантуры (включая степени исследования). Приложение выполняется через государственный портал, и вы должны быть из подходящей страны и соответствовать множеству критериев. Награды Австралии часто требуют, чтобы вы вернулись в свою страну на минимальный период после окончания учебы (поскольку они стремятся наращивать потенциал в родной стране). Они также обычно требуют, чтобы у вас было предложение о поступлении в австралийском университете (и, следовательно, желающего руководителя) в рамках процесса.
стипендии «Эффекты» (аспирантура): Программа лидерства в Австралии, которая поддерживала международных студентов для магистра или доктора философии и австралийцев, была за границей. (Примечание. По состоянию на конец 2010-х годов стипендии Endeavour были сняты или объединены в другие программы, поэтому проверьте текущее состояние.) Когда он был активным, это была программа, основанная на заслугах, предлагающую финансирование для обучения и щедрых пособий по путешествиям и созданию. Некоторый контент об этом остается для справки-например, он был описан как «конкурентная конкурентная программа стипендии на международном уровне» правительство Австралии
postgradaustralia.com.au
Полем Несмотря на то, что в настоящее время не предлагаются новые награды за Endeavour, стоит знать об исторических программах и искать любые преемники под разными именами.

Стипендии, спонсируемые отрасли: у Австралии есть инициативы по содействию исследованиям в отрасли. Одним из примеров является Национальная промышленная программа PhD , которая предоставляет стипендии для PhD Projects, разработанных с партнерами по отрасли. Аналогичным образом, CSIRO (Национальное научное агентство Австралии) предлагает стипендиальную программу PhD, где студенты получают стипендию пополнения и работают над проблемами прикладных исследований
Промышленные докторские позиции или стипендии, составленные компаниями. Они обычно обеспечивают стипендию (иногда выше, чем стандартный RTP), и могут связаться с компанией.

Другие правительственные/частные стипендии: Помимо больших, существуют специфические для поля стипендии (например, Медицинский исследовательский фонд может финансировать докторскую степень в области медицинской науки, или минониционная компания может спонсировать исследования). Правительство Австралии и университеты перечисляют много возможностей: стипендии CSIRO и CRC для определенных научных проектов, Филантропические стипендии , предлагаемые трастами (например, стипендия Westpac Future Leaders для австралийцев в определенных областях, программа Fulbright для двухнациональных обменов и т. Д.). Проверьте веб-сайты, такие как expeliceinaustralia или Изучите Австралию для списков стипендий и спросить аспирантуру Университета о любых внешних наградах, которые вы можете применить.

Советы по написанию успешных приложений финансирования

Защита стипендии часто требует отдельного приложения или дополнительных материалов (например, исследовательское предложение, личное заявление и ссылки). Вот как выделить приложение для финансирования:

Начало рано: сроки стипендий могут быть раньше, чем сроки госпитализации. Отметьте их в своем календаре и начните готовить заранее. Это дает вам время для сбора документов (некоторые стипендии требуют официальных доказательств гражданства, медицинских проверок и т. Д.) И для уточнения ваших заявлений.

адаптировать свое предложение по исследованию: , если стипендия требует предложения по исследованию или описания проекта, выравнивать это с объективами стипендии . Например, если это стипендия по экологической устойчивости, обязательно подчеркните влияние вашего исследования STEM. Используйте четкий язык, чтобы объяснить цели и потенциальные результаты вашего проекта. Покажите, что ваша работа возможна в заданный сроки и что вы думали о методологии.

Выявление достижения и потенциал: стипендии основаны на заслугах, поэтому используйте приложение для Покажите ваши достижения . Это может включать в себя академические оценки, награды, публикации, презентации на конференции или соответствующий опыт работы. Также подчеркните свой потенциал как исследователя и лидера. Многие стипендиальные панели ищут будущих послов или подмены, поэтому упомяните свои карьерные устремления и то, как стипендия поможет вам внести свой вклад в вашу область или сообщество.

Сильное личное утверждение: Некоторые приложения запрашивают заявление о цели или личном заявлении. Это ваш шанс поделиться своей историей - что вызвало ваш интерес к этому исследованию, любые проблемы, которые вы преодолели, и чего вы стремитесь достичь. Быть подлинным и отражающим. Убедительный повествование может сделать вас запоминающимся.

Письма рекомендации: Выберите судей, которые хорошо вас и работают. Предоставьте им достаточно времени и информации, чтобы написать подробную рекомендацию. Это часто помогает поделиться вашим резюме и проектом вашего предложения по исследованиям с вашим судьей, чтобы они могли адаптировать свои письма. Вежливые напоминания до срока в порядке, так как профессора заняты.

Следуйте рекомендациям: это звучит очевидно, но не следовать форматированию или правилам количества слов может повредить вашим шансам. Если в заявлении указано 2 страницы максимум для предложения, не отправляйте 5 страниц. Используйте запрошенный размер шрифта и любые представленные шаблоны. Внимание к деталям указывает на то, что вы серьезны и усердны.

Обзор и редактирование: Попросите кого-то (или несколько человек) просмотреть ваши прикладные материалы для стипендии. Это может быть наставник, нынешний аспирант или центр письма в университетесоветник. Свежие глаза могут поймать ошибки или предлагать улучшения. Убедитесь, что ваш энтузиазм по поводу исследования и программы сталкивается, и что все четко написано.

Остановка: отслеживать различные требования к стипендии. Создайте контрольный список, если вы подаете заявку на несколько источников финансирования. Отсутствие одного документа или важный вопрос может привести к дисквалификации. Общие требования включают в себя сертифицированную копию стенограмм, доказательство владения английским языком, исследовательское предложение, резюме, ссылки и сопроводительное письмо или ответы формы.

Подащение на стипендии занимает много времени, но помните, что многие студенты в Австралии выполняют безопасное финансирование . Это стоит усилий, учитывая, что полная стипендия охватит ваше обучение и предоставит вам стипендию для жизни, что позволит вам сосредоточиться на своих исследованиях.

4. Процесс применения и временные рамки

Как только у вас будет желающий руководитель и, возможно, определил варианты финансирования, вы приступите к официальному применению университета для поступления в исследовательскую программу. Приложения для получения степени исследования в Австралии имеют конкретные требования и сроки:

Типичные циклы приложений в Австралии

Австралийские университеты, как правило, имеют два основных семестра/потребление: Semester 1 (начинается в феврале) и <сильные данные Data-end = "26553" Start = "26515"> SEMESER 2 (STRONG в июле). Тем не менее, процесс применения для исследований (MPHIL/PHD) часто более гибкий, чем для курсовых степеней:

Многие университеты принимают Приложения круглый год для исследовательских программ, особенно для внутренних студентов. Однако, если вы стремитесь к стипендии (например, RTP или университетским стипендиям), обычно есть конкретные раунды каждый год с сроками.

Общая временная шкала для основных стипендиальных раундов: для начала семестра 1 приложения часто закрываются в <сильные данные data-end = "27054".
sydney.edu.au
Полем В начале второго семестра сроки могут быть примерно с апреля по май того же года
sydney.edu.au
Полем Например, Университет Сиднея отмечает, что для международных кандидатов в исследования заявки на семестр 1 закрываются 1 декабря предыдущего года, а семестр 2 - 15 мая того же года
sydney.edu.au
.

Проверьте страницу приемной комиссии каждого университета на наличие точных дат. Некоторые университеты имеют несколько раундов или рассматривают приложения каждые несколько месяцев. Другие, такие как Университет Мельбурн или Ану, эффективно позволяют вам подавать в любое время, но быть рассмотренными для основных стипендий, которые вам все еще нужно для достижения приоритетного срока.

Внутренние и международные временные рамки: Иногда университеты устанавливаются ранее для иностранных студентов, чтобы разрешить время для обработки Visa. Домашние кандидаты (граждане Австралии/Новой Новой Зеландии или постоянные жители) могут иметь немного больше свободы или дополнительных более поздних раундов.

Наш совет: Применить рано. Это дает больше времени для обработки, учета стипендий и для вас, чтобы обработать визы или перемещение логистики. Университеты часто говорят, что для применения хотя бы 3-6 месяцев до вашей предполагаемой даты начала (и даже ранее, если международный). Например, один университет предлагает международным заявлениям как минимум за 6 недель доНачало (это, вероятно, абсолютно минимум; раньше лучше).

Требуемые документы и предпосылки

Академическая квалификация: Вам обычно нужны доказательства предыдущих степеней. По кандидату наук, австралийские университеты обычно ожидают, что у вас будет завершил четырехлетний бакалавр с отличием (Honors-это дополнительный год, интенсивный исследований) <Строгие данные-end = "29099"
studymelbourne.vic.gov.au
Полем В STEM студенту со стандартным 3-летним бакалавриатом может потребоваться сначала заполнить год с отличием или соответствующих мастеров. Для магистра исследований, бакалавриат с хорошими оценками (уровень различия) может быть достаточно.

Транскрипты и сертификаты: Вы предоставите Академические транскрипты для всех предыдущих TERTAIAL (NateRguate). Это должны быть сертифицированные копии (и официальные переводы, если не на английском языке). Большинство университетов позволяют загружать сканированные PDF -файлы в онлайн -приложении, но вам может потребоваться показать оригиналы при регистрации.

CV/резюме: Current Учетные виды. достижения.

Предложение по исследованию: Многие приложения запрашивают studymelbourne.vic.gov.au
.

Отчеты рефери: , как правило, вам нужно предоставить <сильные данные-end = "30550" data-start = "30515"> Два (или более) академические судить , кто может комментировать вашу способность. Университеты либо запрашивают контактные данные (и они отправляют электронное письмо форме или ссылке на ваших судей), либо просят письменные справочные письма. Обязательно сообщите своим судьям заранее, чтобы они могли быстро заполнить ссылку при запросе.

доказательство знания английского языка: , если вы не носитель английского языка (и не завершены третичные образования на английском языке), вам необходимо предоставить результаты, такие как сильные данные. IELTS, TOEFL или PTE. Каждый университет имеет минимальные требования к оценке (например, IELTS 6,5 в целом без полосы ниже 6,0, является общим минимумом, хотя некоторые программы требуют более высоких). Проверьте конкретное требование и планируйте пройти тест вовремя. Студенты некоторых стран освобождаются, если они учились на английском языке; Проверьте на веб -сайте университета.

Паспорт и связанные с визой документы: для иностранных студентов вам не нужна виза на этапе заявления, но вам может потребоваться копия вашего паспорта. После принятия университет выпустит подтверждение зачисления (COE), которое вы используете для подачи заявки на визу. Если у вас уже есть какие -либо визы, вы можете сообщить им, но обычно только паспорт необходим заранее.

Дополнительные документы: В зависимости от поля, могут быть дополнительные требования. Например, если вы подаете заявление в творческих дисциплинах (менее вероятно, в STEM), может бытьпортфель. В некоторых полях STEM, если A портфель или GRE (экзамен для выпускников) (GRE обычно не требуется в Австралии, но некоторые программы могут запрашивать его), убедитесь, что вы включите их. Кроме того, некоторые университеты просят Заявление о цели или письмо о мотивации отдельно от предложения по исследованиям-это будет больше о том, почему вы хотите получить степень в их учреждении.

Проберите контрольный список приложения университета. В целом, вам понадобится предыдущие доказательства, ссылки, ссылки, предложение и идентификация

studymelbourne.vic.gov.au

, как отмечается в исследовании Мельбурна. Если какая -либо предпосылка отсутствует (например, вы не удовлетворяете требование с отличием/мастерами), свяжитесь с приемной комиссией - иногда существенные исследования или профессиональный опыт могут рассматриваться как эквивалент, или они могут предложить путь, такой как сначала проведение исследований.
.
Советы по отправке успешного приложения

Безопасная поддержка супервизора: в Австралии, имея руководитель, желающий взять вас, часто является сильным Data-end = "33022". Многие университеты просят вас назвать потенциального руководителя или предоставить доказательства своего соглашения (некоторые требуют подписанной формы или подтверждения электронной почты от руководителя). Итак, сделайте тяжелую работу по поиску руководителя , прежде чем . Заявки без идентифицированного руководителя не могут прогрессировать во многих учреждениях.

Завершите все разделы: это звучит просто, но убедитесь, что каждый вопрос в форме приложения отвечает. Предоставьте вдумчивый ответ на любые вопросы «исследования» или «мотивации» в этой форме. Относитесь к ним как к части вашего поля.

Корректировать ваше предложение и личные данные: Маленькие ошибки (например, ваше имя или электронная почта) могут вызвать большие головы. Убедитесь, что ваше имя появляется последовательно, как в вашем паспорте. Попросите кого -нибудь рассмотреть ваше исследовательское предложение о ясности и языке. Помните, что приемный комитет и ваш потенциальный руководитель прочитают его - вы хотите, чтобы он был последовательным и убедительным.

Загрузите правильные и четкие документы: четко сканируйте ваши документы. Следуйте любому размеру файла или инструкциям формата. Обычно PDF -файлы предпочтительнее. Четко их маркируйте (например, «lastname_transcript.pdf»). Если у вас есть несколько страниц транскриптов или несколько документов, посмотрите, позволяет ли портал их объединять или имеет отдельные слоты для загрузки. Отсутствие документов может задержать вашу заявку, поэтому используйте контрольный список.

Удовлетворить крайний срок: до крайнего срока, а не в последний день, если это возможно. Это оставляет место для решения любых технических проблем. Также обратите внимание на часовой пояс - сроки по восточному времени Австралии могут быть на день раньше, если вы живете, скажем, в Европе или в Америку. Поздние заявки могут полностью упустить стипендию.

Последующее наблюдение: После подачи университеты обычно предоставляют систему отслеживания или подтверждение электронной почты. Если вы ничего не слышите после разумного периода, вы можете вежливо узнать о статусе вашего заявления или в случае необходимости какой -либо дополнительной информации. Большинство университетов будут оценивать только полные приложения, поэтому они могут ждать, когда придут ссылки до обработки - нежные напоминания о ваших судьях могут помочь здесь.

Будьте терпеливы и подготовимся к следующим шагам: решения о приемах для исследований могут занять время, особенно если они привязаны к результатам стипендии, которые могут быть объявлены на определенных датах. В то же время, подготовитесь к тому, что будет дальше: если вы уверены в одном выборе, вы можете начать готовить финансовые документы к визе, исследовать жилье и т. Д. Однако, это также нормально (и мудро), чтобы применить к нескольким университетам, чтобы максимизировать вашишансы. Просто не забудьте информировать какие -либо потенциальные руководители, если вы это сделаете - часто они понимают, и не повредит упоминаться, что у вас есть другие приложения (это сигнализирует о том, что вы серьезный кандидат).

Успешное приложение-это то, что ясно показывает, что вы являетесь квалифицированным, мотивированным кандидатом с возможным планом исследования и желающим руководителем. Тщательно следуя требованиям и демонстрируя свои сильные стороны, вы настроили себя на положительный результат.

5. Международные студенческие соображения

Австралия является популярным местом для международных студентов-исследователей, и важно планировать дополнительные шаги и корректировки, которые связаны с обучением за границей. Ключевые соображения включают в себя требования визы, адаптируясь к академической/культурной среде и знание того, какая поддержка предоставляется вам как иностранного студента.
.
Требования и применение визы (подкласс студенческой визы 500)

Если вы не являетесь гражданином или постоянным жителем Австралии или Новой Зеландии, вам понадобится

Подтверждение зачисления (COE): Вы можете подать заявку на получение студента только после того, как вы получили предложение из университета exceedyaustralia.gov.au
Полем Вы прикрепите это к своему приложению визы.

Финансовые мощности: Вы должны показать доказательства достаточных средств для покрытия ваших затрат на жизнь, обучения и поездки как минимум в течение первого года. Министерство внутренних дел предоставляет показатель руководства (приблизительно $ 21 041 для затрат на проживание в течение одного года , плюс средства для обучения и поездки-эта базовая цифра может обновляться ежегодно))
Использование английского языка: Применение визы потребует доказательства возможности английского языка (обычно удовлетворяется вашим применением, поскольку университеты уже требуют IELTS/TOEFL). На веб -сайте домашних дел перечислены принимаемые английские тесты и необходимые результаты. Как правило, академический или результат IELTS или результат TOEFL, который вы использовали для приема.

Подлинный временный участник (GTE). Зарубежные студенческие медицинские покрытия (OSHC): иностранные студенты должны иметь медицинскую страховку на протяжении всего своего пребывания. Вам нужно будет купить OSHC (для себя и любогоиждивенцы идут с вами) и показывают доказательства этого при подаче заявки на визу. Многие университеты имеют «предпочтительный поставщик» и могут организовать для вас OSHC, когда вы принимаете предложение (стоимость часто может быть включена в ваш первоначальный депозит обучения). Убедитесь, что политика начинается с того, что вы планируете прибыть.

Процесс подачи заявки на визу: Вы применяете онлайн через портал Immiaccount на веб-сайте Департамента внутренних дел. Типичные документы для загрузки включают в себя: COE, паспорт, финансовые доказательства (банковские выписки или письмо о стипендии), результаты испытаний английского языка, заявление GTE, подтверждение политики OSHC и академические стенограммы/сертификаты. Вы также заплатите заявку на получение визы. Некоторым студентам может потребоваться пройти экзамены на здоровье или проверки полиции в зависимости от страны их страны и ситуации - онлайн -система проинструктирует вас, если это так.

Время обработки: Время обработки визы может варьироваться. Часто студенческие визы обрабатываются через несколько недель, но это может занять больше времени в пиковые периоды или для определенных профилей высокого риска. Желательно применить, как только у вас есть COE и не ждать слишком долго. Как правило, постарайтесь подать заявку как минимум за 2-3 месяца до начала вашей программы (хотя вы не можете подать заявку на более 6 месяцев).

Работа над студенческой визой: subclass 500 Visa обычно позволяет работать неполный рабочий день (недавно обновляется, чтобы допустить <сильные данные Data-end = "40292". Во время перерывов семестра). Хотя ваше основное внимание должно быть вашим исследованием, многие аспиранты делают повседневную репетиторство, лабораторную помощь или другие рабочие места, занятые неполный рабочий день. Просто убедитесь, что вы не нарушаете пределы рабочего часа и что любая работа не мешает вашему прогрессу в учебе.

привлечение семьи: эта виза также может покрывать ограниченные часы). Существуют такие требования, как демонстрация дополнительных средств и, возможно, школьные соглашения для детей. Планируйте соответственно, если вы собираетесь принести членов семьи.

Австралийский иммиграционный веб-сайт и международный студенческий офис университета-хорошие ресурсы, чтобы помочь с вашей визой. Всегда обращайтесь к Официальные требования и не стесняйтесь попросить международную группу поддержки Университета-они помогли многим студентам в этом процессе.

Адаптировать к австралийской академической и культурной среде

Переезд в новую страну для обучения является захватывающим, но также имеет проблемы с проблемами. Вот несколько советов, чтобы скорректировать академическое и культурное:

Академическая культура: Австралийская академическая культура в исследованиях в аспирантуре, как правило, <сильные данные-end = "41558" Start = "415333"> Неофициальное, но строгое . Профессоры/супервайзеры могут пригласить вас называть их по имени. Не неправильно интерпретируйте эту неформальность - вы все еще ожидаете, что вы будете соответствовать высоким стандартам и принять инициативу в своей работе. Вы, вероятно, найдете более независимый стиль обучения; Самомотивация и проактивность являются ключевыми. В отличие от некоторых стран, где иерархия сильна, в Австралии вам рекомендуется высказать свои идеи и вопросы. Это может быть корректировкой, если вы приходите из более плодотворной культуры, но вы привыкнете к ней, и большинство руководителей ценят открытое общение.

Язык и общение: Даже если вы удовлетворяете требованиям английского, вы можете найти австралийский сленг и немного сложно поймать на первом! Не волнуйтесь - через несколько недель после погружения вы станете намного удобнее. Если вы когда -нибудь не понимаете, что кто -то сказал (на встрече или в социальном плане), можно вежливо просить разъяснения. Кроме того, если писать на академическом английском языке является сложной задачей, обратитесь за помощью к Университете <сильные данные-end = "42590" Data-start = "42564"> Центр академических навыков или написание семинаров. Многие университеты предлагают бесплатную поддержку для написания английского языка и выступления для иностранных студентов.

Образ жизни и социальные нормы: Австралийские города очень многокультурные и в целом гостеприимные.Тем не менее, могут быть небольшие культурные различия: австралийцы ценят пунктуальность (прибытие вовремя для встреч), дружеское приветствие (простое «Привет, как дела?», Который не всегда является буквальным вопросом - часто просто привет) и относительно повседневный дресс -код (вы увидите смесь стилей в кампусе; в лабораториях, которые вы будете носить передачу безопасности, как это необходимо). Кроме того, баланс между работой и личной жизнью в Австралии считается хорошим-в то время как вы будете усердно работать над своими исследованиями, берут вечера или выходные, иногда расслабиться, является нормальным и здоровым. Не стесняйтесь исследовать город или местные достопримечательности; Это может на самом деле повысить вашу производительность, чтобы получить некоторую отдых.

Взаимодействие с вашим руководителем и коллегами: Создание взаимопонимания с вашим руководителем и исследовательской группой. Посетите любые групповые встречи, семинары или общественные собрания, на которые вы приглашены - это поможет вам интегрироваться. В STEM Labs, командная работа и сотрудничество распространены, поэтому будьте готовы работать с другими и делиться идеями. Если вы столкнетесь с какими -либо трудностями в своих исследованиях или личной жизни, общайтесь со своим руководителем или координатором выпускника; Они обычно понимают и могут направить вас к ресурсам.

Изучение системы: ознакомьтесь с тем, как PhD/MPHIL Progression на вашем университете. Например, многие австралийские докторские науки имеют первоначальный испытательный срок или веху (например, защита предложения или подтверждение после 6-12 месяцев), ежегодные обзоры прогресса и т. Д. Ваш руководитель или отдел проинформируют вас, но не бойтесь задавать вопросы о сроках или ожиданиях.

Службы поддержки для международных студентов-исследователей

Австралийские университеты заинтересованы в поддержке иностранных студентов. Вы должны воспользоваться этими услугами - они существуют, чтобы помочь вам добиться успеха и чувствовать себя как дома. Некоторые ключевые структуры поддержки включают в себя:

exceediaustralia.gov.au

Австралия предлагает широкий спектр студенческих услуг, таких как академическая поддержка, языковая помощь, помощь в жилищном строительстве, юридическая консультация и услуги карьеры

exceediaustralia.gov.au

. В вашем университете вы, скорее всего, найдете:

Международный студенческий офис: эта команда помогает с ориентацией, консультациями VISA (например, возобновление вашей визы, права на работу), вопросы медицинского страхования и общие проблемы урегулирования. Они часто проводят приветственные сессии специально для иностранных студентов, где вы можете встретиться с другими и узнать о ресурсах кампуса.

Академические и исследовательские навыки: университеты обеспечивают обучение таким вещам, как академическое письмо, методологии исследований, статистика, вычислительные и навыки презентации. Это могут быть короткие курсы или одноразовые семинары. Если английский не является вашим родным языком, ищите специализированные сессии по написанию или выступлению для не носителей. В некоторых университетах есть программы поддержки одноранговой поддержки для письма или общения.

Наставничество и наставничество и приятели: Во многих учреждениях есть друзья, объединяющие новых иностранных студентов с нынешними студентами (которые могут быть местными или пожилыми международными), которые помогут вам привлекать. В вашем факультете также могут быть программы наставничества, где старший аспирант или постдок может дать вам руководство.

Услуги по консультированию и психическому здоровью: исследования последипломного образования могут быть напряженными. Австралийские университеты обычно предлагают Бесплатное или недорогие консультирование для студентов. Эти услуги являются конфиденциальными и могут помочь, если вы чувствуете себя подавленным, тоскуют по дому или сталкивались с любыми личными проблемами. Психическое здоровье и благополучие воспринимаются всерьез-не стесняйтесь обращаться за помощью. Также могут быть семинары наУправление стрессом, осознанность и т. Д.

Размещение и жилье: Если вам нужна помощь в поиске места для жизни, университетские жилищные услуги могут дать советы. У них часто есть списки для общежитий кампуса, жилья для выпускников или проката за пределами кампуса. Вначале посещайте сессии по правам арендаторов или поиске жилья (некоторые университеты делают это во время ориентации).

Культурная и социальная поддержка: университеты отмечают культурное разнообразие. Скорее всего, будет много Студенческие клубы и общества, включая культурные клубы (например, китайская ассоциация студентов, индийское общество, латиноамериканское клуб и т. Д.), Хобби-клубы (фотография, спорт, музыка) и ассоциации аспирантов. Присоединение к ним - фантастический способ заводить друзей и чувствовать себя частью сообщества. Кроме того, города часто имеют общественные центры или группы встреч для международных людей. Например, в Мельбурне и других крупных городах есть центр «Исследование [CityName]» для иностранных студентов, предлагая поддержку и мероприятия.

развитие карьеры: Даже если вы только начали, следите за службами карьеры. Они предоставляют семинары по написанию резюме для академических кругов или отрасли, навыки собеседования, а иногда и сетевых мероприятий с работодателями. Будучи аспирантом, вы также можете получить возможность провести случайное обучение/репетиторство - что является большим опытом, если вы стремитесь к академическим кругам. Центр карьеры может помочь вам ориентироваться в этих возможностях и подготовиться к занятости после окончания учебы (или для стажировки во время обучения).

чрезвычайная ситуация и здоровье: Убедитесь, что вы знаете, как получить доступ к медицинским услугам в кампусе или поблизости (многие кампусы имеют медицинский центр). OSHC будет охватывать основные медицинские потребности. Для чрезвычайных ситуаций университеты имеют линии безопасности и поддержки. Кроме того, во многих школах есть «24/7 международная горячая линия студентов» для неотложных проблем. Сохраните важные цифры (международная поддержка студентов, ваше посольство и т. Д.) На всякий случай.

Помните, поиск поддержки не является признаком слабости-это умная стратегия, которая поможет вам адаптироваться и процветать. Тысячи иностранных студентов успешно получили исследования в Австралии; При подготовке и использовании ресурсов вы также найдете свою опору.

Заключение: поиск и обеспечение контроля исследований в Австралии-это путешествие, которое включает в себя тщательные исследования, проактивное общение и тщательную подготовку. Выявляя подходящих людей и возможностей, хорошо представляя себя и воспользовавшись доступной поддержкой, вы можете настроить себя на полезный опыт магистратуры или доктора философии в Австралии. Удачи в ваших академических усилиях!